起業・経営
企業経営のノウハウ 新着記事一覧(5ページ目)
名刺に載っているURLやメールアドレスで会社のレベルがばれる⁉
会社の名刺に担当者のメールアドレスやホームページのURLを記載していない企業もあれば、きっちり記載している企業まで情報量は様々です。一番レベルの高い企業は、ホームページアドレスを記載していません。その理由とは……?
IT経営の基礎知識ガイド記事賃金(給与)体系・賃金形態とは?出来高制や年俸制など理解しよう!
賃金体系(給与体系)・賃金形態とは、賃金制度の根幹部分です。基本給や手当額などを属人的要素・仕事的要素を設計・見直ししましょう。賃金体系(給与体系)・賃金形態の意味・種類のほか、月給制・時間給制などの定額制と出来高制・年俸制の違いも説明します。
給与規定・賃金規定の基礎知識ガイド記事雑損控除とは?災害や盗難による被害を受けた際に貰えるお金
「雑損控除」とは、台風などの災害による被害を被った場合に、税金でカバーしてもらえる制度。雑損控除は思わぬ災害・被害にあったときの強い味方です。車は対象になる? シロアリ被害にあった場合は? など、雑損控除に関する疑問にお答えします。
節税対策関連情報ガイド記事適正在庫数の計算式は? 判断方法をプロが解説
適正在庫数を、製品回転率を使って判断しましょう。製品や商品の在庫を保管するには場所が必要で、維持するための倉庫賃貸料や保険料などの経費がかかります。不必要な在庫は、現金が在庫の形になって寝ていることとなり、資金繰りに影響してきます。
生産管理/物流/在庫管理ガイド記事好景気でも30代でリストラされる人の注意点
30代であればリストラは怖くありません。無理して会社に残るよりも、積極的に転職してキャリアを切り開いていくことをお勧めします。30代はまだまだ転職のチャンスも多く、これからの頑張りで収入アップも見込めます。
企業のリストラとその注意点ガイド記事自宅を事務所にして節税しよう!経費として処理するポイント
自宅で主に仕事の一部を行っている場合、自宅を事務所として必要経費を処理できます。中小企業の経営者の場合、仕事とプライベートの区別がなくな理、一日中会社のことを考えなければならない、といわれています。また家賃に関してもあわせて紹介。
節税対策関連情報ガイド記事「残業が多い社員」をいまだ評価する“時代遅れ企業”が取り組むべき、人物評価のホワイト化計画
残業時間の管理を徹底する会社が増える一方で、人物評価はいまだにハードワークや責任感の強さに重きを置いていないだろうか。社員が評価のために残業をせざるを得ない状況をつくってはいないか。ホワイトな職場に適した人物評価とは。人材コンサルが解説する。
ガイド記事「ホワイトすぎる」「ゆるい職場」は若手と社会をつぶす? 成長には「苦労」「窮屈」も必要なワケ
昨今、“ホワイト”を意識しすぎた「ゆるい職場」が増えている。そのような「ゆるい職場」に身を置くことで、自らの成長機会が奪われているのではないかと危惧する若者もいるという。職場の過剰なホワイト化や希薄となったコミュニケーションによる弊害について、人材コンサルタントが考える。
ガイド記事経済的発注量とは? 適切な在庫の計算方法をわかりやすく解説
経済的発注量とは? 適切な在庫の計算方法をわかりやすく解説します。在庫を削減するには発注量のコントロールが重要です。発注量が多すぎれば在庫が積みあがってしまいます。反対に発注量が少なすぎると後の製造工程に影響します。最適な発注量をどう考えたらよいのでしょうか。
生産管理/物流/在庫管理ガイド記事DXを分かりやすく解説!DXは今までの情報化やIT化とどう違う?
DXについてわかりやすく解説いたします。DXは情報化やIT化と何が違うのでしょうか。DXとは商売のやり方やビジネスの流れをゼロベースで見直して、もう一度、構築することが根幹です。DXを実施するのに企業規模は関係がありません。
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