キャリアプラン/キャリアアップの方法

キャリアアップに活かす人脈作り(5ページ目)

経営者が仕事をする上で重要なことは「人脈」と答えるように、キャリア形成においても、人脈は重要な要素であることは理解できるかと思います。社内・社外を問わず人脈形成について考えましょう。

藤田 聰

執筆者:藤田 聰

キャリアプラン・リーダーシップガイド


異業種交流会での心得

参加するだけじゃダメ! 記憶に残ることを考えよ!
異業種交流会はただ参加するのではなく名刺を10枚入手するなど、自分で目標を設定するといいでしょう。研究会などの少人数の会では大方覚えられますが、多くの人が参加される場合は相手の記憶に残すことが重要で、どうすればいいかを事前に考えるとよいでしょう。これは、コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力の強化にも繋がります。

異業種交流会での心得は、次の5つがあります。

  1. 相手の眼を見て話すなど、所作に気をつける
  2. 話すことと同様に、聞くことに注力する
  3. 印象に残る会話をする
  4. 関心のある人に翌朝までにお礼とアポイント依頼のメールを送る
  5. お付き合いをしたい人には継続性が重要。マメさが大切
以上です。

直接的な営業はタブーなので、次回からレッドカードとなることを確認してください。

ガイドの私も20代の頃から、意識的に色々な会合に出席をしていました。営業所近くの朝飯会や、サラリーマンの異業種交流会などにも参加していました。まずは参加して、肌感覚で判断してみて下さい。

重要なことは、継続して参加するのであれば何らかの役割を担うこと。そこで中核的な人材になると、他のメンバーからも紹介を受けやすく、どんどん人脈も増えていきます。まずは参加し、これは継続したいと思った時点で、自ら会に貢献していく姿勢で参加されるといいでしょう。
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