転職のノウハウ 人気記事ランキング(2ページ目)

いわゆる「上司ガチャ」に外れてしまったとき、どのように対処すればいいのだろうか。組織には直属の上司以外にも、ベテラン社員や先輩社員など上司に似た人は多い。外れ上司のタイプもワンパターンではなくさまざまだ。上司ガチャの対処法について考える。

高市早苗氏の「ワークライフバランスを捨てる」発言は、賛否両論を巻き起こした。この発言に共感した中高年と、違和感を覚えた若手。なぜ世代間で反応が分かれたのか、その背景にある意識の違いと、職場での世代間ギャップの克服方法を探る。※画像：PIXTA

円満退職のためのいちばんの要点は残務整理と業務の引き継ぎ。退職で会社・同僚にかける迷惑をできるだけ小さくするために、業務引継書を使って完璧な残務処理と引継ぎのやり方のポイントを押さえ、スケジュールを立てましょう。

退職時に持ち出せるもの、返すものを整理しましょう。退職者による社外秘情報の漏洩に神経質になっている会社が増えています。たとえ私物であっても、黙って持ち出すと後になって問題になるケースも。退職後のトラブルを避けるためにもチェック！

一社だけに勤める会社員であれば、税金関連の手続きは年末調整だけでOKですが、転職した場合、確定申告が必要な場合があることをご存知でしょうか。今回は、転職した時期などによるケース別にご紹介します。

新卒ではしばしば行われる「圧迫面接」。中途採用でも、ときとしてこの圧迫面接が行われることもありえます。質問の仕方に仕掛けられているトラップを見抜き、上手にすり抜ける対策術を考えてみましょう。

最近は入社3年で転職する方がとても多くいます。せっかく入社したはずが、なぜそんなことになってしまうのでしょう？じつは、面接にポイントがあるようです。

Part１では金銭面でトクをする話、５つを紹介しましたが、Part２では転職活動の効率といった点でソンをしない＝トクをする話をお教えします。

求人情報では、「経験・能力を考慮し当社規定により優遇」といった表記をよく目にします。では、この経験は具体的にどう給与に反映するのでしょか。

求人情報を提供してくれる公共機関はハローワークだけではありません。年齢や希望する職種などに応じて、これらの機関を便利に使い分けましょう。