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退職までの期間は、退職願を提出するなどの形で会社に退職の意思を伝えたあと、実際に退職できるまでどれくらいの期間を想定しておけばよいのでしょうか。退職願いを提出するタイミングや転職する際に気にするべきポイントを見ていきましょう。

転職の面接で必ず出る12の質問について、その意図や答え方のポイントを解説します。転職を希望し中途採用の面接に臨む際、面接官から質問されるときに必ずといっていいほど聞かれる質問集、またその質問の裏にある隠された意図は何かご紹介！

今すぐに変えることはできないものの、ついつい気になる学歴と出世の関係。今回は、比較的、給与の高い会社の学歴と出世について徹底調査しました！やっぱり学歴と出世は関係あるのか！？

新卒採用であれ転職・中途であれ、せっかくもらった内定を辞退するのは勇気が必要です。内定承諾後の就職辞退の機嫌やタイミングはいつまでなのでしょうか？就職の入社辞退の注意点やお詫びメールの文例をご紹介します。ぜひ参考にしてください。

円満退職のためのいちばんの要点は残務整理と業務の引き継ぎ。退職で会社・同僚にかける迷惑をできるだけ小さくするために、業務引継書を使って完璧な残務処理と引継ぎのやり方のポイントを押さえ、スケジュールを立てましょう。

仕事経験がある中途採用では、企業の面接で聞かれる内容も新卒と違ってきます。今回は20代・30代など年代別・未経験の場合に分けて、面接と履歴書の双方に役立つ採用担当者が知りたい志望動機と、NG例文、どのような書き方をしたらよいかを説明します。

2021年夏のボーナスの支給額が発表されたが、結果は昨年よりも下がり、これでマイナスは3年連続、2013年に次ぐ8年ぶりの低水準である。一部の調査では、今年の夏のボーナスに納得している人は6割にとどまっているとのことだ。2021年ボーナス事情を通して、未来の転職市場には何が見えているのか、人材コンサルタントの小松俊明が解説する。

適性って、分かっているようで分からないもの。でも、これまでの経験を細分化してスキルごとに整理してみると、自分の向き不向きが見えてきますよ。

社会人経験のある人でも転職を考える際、自己分析は転職を成功させるために必須です。自分のことがわからなければ転職先でも能力を発揮できませんし、上手な自己PRにつながらずに面接に通りません。内定につながる自己分析のやり方を3つのステップに分けて解説します。

転職活動の履歴書や面接において、転職理由は必ず聞かれる質問のひとつです。志望動機で嘘はNGですが、そのまま伝えては会社にいい印象を与えられません。転職理由のベストな書き方・伝え方を言い換え例文、NG例文などにも触れつつ解説します。