コンサルタントで働く/コンサルタントの転職ノウハウ

コンサルタント受かるエントリーシート(2ページ目)

新卒採用シーズンも始まりました。みなさん悩むエントリーシート、何をかけば通るのでしょうか?

執筆者:大石 哲之

まずは大原則から


まず、実のところ、中身以前に、エントリーシートで国語力を見ています。
国語力というのは、要するにしっかりとした文章がかけているかということで、これこそコンサルタントの基礎的な能力といえるものだからです。

ですから、いくら面白おかしいことを書いたり、他人にはない経験をかいても、文章としておかしければ、どうしても疑問を投げざるえません。

文章力というのは具体的に言うと、こういうことになるでしょう。つまり、こういう視点で文章を読んでいるわけです。

基本的な論理力
・主張は何か?言いたいことは何か?はっきりしているか?
・主張をサポートするための論理は正しいか、破綻していないか、納得いくものか?
・それぞれのエピソードは主張とただしい関連をしているのか?

要するに、これこそビジネスライティングそのものであり、ロジカルシンキングやロジカルライティングで学ぶことであるわけです。

その上で、
・表現力
・正しい日本語表現

という部分もチェックします。

これらの基礎的な部分がしっかりしているかどうかでかなり印象がちがうものです。無難なことが書かれていても、しっかりとした文章でロジカルであれば、好印象をもっていただけるはずです。

次は内容ですが・・
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