転職のノウハウ 新着記事一覧

あなたのビジネス敬語、それで合っていますか？ 仕事をするうえで避けて通れないのが敬語ですが、「敬語には自信がない」という人が多いのも事実。そこで、間違って使われていることが多い敬語について整理してみました。ぜひ、参考にしてみてください。

退職時に引き止められたら、希望の会社から内定をゲットできたとしても、転職活動は終わりではありません。退職交渉は最後の関門。退職を引き止められた場合は上手に対応したいもの。退職理由はどこまで話せばよいのかなど、退職時の心得をお伝えします。

取り繕う人はなぜ成長できないのでしょうか。仕事を通して成長する人としない人の違いはどこにあるのか、出てきた答えの一つが「自分を取り繕う人は成長しない」ということでした。今回は自分を取り繕う人が成長できない理由を解説します。

退職までの期間は、退職願を提出するなどの形で会社に退職の意思を伝えたあと、実際に退職できるまでどれくらいの期間を想定しておけばよいのでしょうか。退職願いを提出するタイミングや転職する際に気にするべきポイントを見ていきましょう。

「退職願い」の正しい書き方をご紹介。退職願とは、退職の意思を固めて上長に「願い出る」書面で、退職届けは、退職が確定したあとに出す書面です。どちらかを出せばOKという会社が多いでしょう。封筒の有無、縦書きか横書きか、退職理由・宛名・日付の書き方、提出時期などを詳しく解説します。

せっかく転職してお仕事を再開するのだから、「適職」に就きたいと思っている女性は、多いと思います。でも、自分にあった仕事がわからない！という方、チャート式適職診断をご紹介します。簡単な質問に答えるだけ、是非チェックしてみましょう。

就活において自己PRは必須ではありませんが、あれば企業の人事は必ず見ます。職務経歴書の最後に付け足すといいでしょう。採用担当者がチェックしている具体的なポイントをNG例文も交えてお伝えします。自己PRポイントを明確にし、好まれる書き方をしましょう。

転職したら、お世話になった人に挨拶状を送りましょう。せっかくの人間関係を転職することで立ち消えにしてしまうのは大きな損失です。転職の挨拶状を書いて在職中にお世話になった人へ礼状を出すのは、社会人として基本的なマナーとも言えます！

「できる女」ってどんな人のことでしょう？簡単診断であなたのできる女度、タイプをチェックしてみましょう。できる女とは、仕事が出来て、おしゃれで、キレイで、プライベートも充実していて……そんなイメージはありませんか？あなたは自分をできる女だと思いますか？

面接マナーが悪ければ一緒に働きたいとは思われません。今回は面接のマナーと心構えについて解説します。絶対に面接に受かる方法はありませんが、ミスを少なくすることは可能です。面接のマナーや心構えをしっかりとし、後悔のない転職活動をしていただきたいです。