転職のノウハウ・外資転職 ガイド 小松 俊明
こまつ としあき
東京海洋大学教授。専門はグローバル教育/キャリア教育。サイバー大学客員教授を兼任。著書は「できる上司は定時に帰る」「35歳からの転職成功マニュアル」「人材紹介の仕事がよくわかる本」「エンジニア55歳からの定年準備」他。元ヘッドハンターで企業の採用事情に詳しい。
ガイド記事一覧
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「転職」を決断するための処方箋―「若手世代」と「ベテラン世代」が転職で得るもの、失うもの
自分は転職を決断できるのか、そこに自信を持てない人は意外に多い。転職で得るもの、失うもの、維持できるもの、その実態をどのように整理するか、転職を決断する人の思考法について人材コンサルタントの小松俊明が解説する。
掲載日:2022年03月01日転職のノウハウ -
コロナが変える、日本の就労環境と日本人の就労観。転職理由にも変化の兆し
新型コロナウイルス感染拡大に伴い各種業務がオンライン化したことで、時間と空間の使い方、そして働き方への考え方も変わってきた。コロナをきっかけに、副業規定や復職制度、また転職理由にも変化の兆しが見られる。コロナが変えつつある日本の就労環境と日本人の就労観を人材コンサルタントの小松俊明が解説する。
掲載日:2022年01月04日転職のノウハウ -
なぜ40歳にして11回目の転職が実現したのか、企業の採用事情の真に迫る!
転職回数が多い人が、転職活動において書類選考で苦戦することは珍しくない。実際、ある有名な大企業では、「転職回数は3回まで」と条件を課しているところもある。40歳にして11回目の転職に成功した人物の話をもとに、人材コンサルタントの小松俊明が企業の採用事情の真に迫る。
掲載日:2021年12月10日転職のノウハウ -
アメリカと日本の学生インターンの決定的差異とは? 曲がり角にあるインターン制度の未来
日本の新卒就活は、インターン参加から始まるのが主流となってきた。しかし、その多くが会社説明会や学生間のグループワークをメインとする1dayインターンである。本来の趣旨である就業体験を伴わないインターンを控えるよう、政府の要請もあるが実態はどうか。アメリカを例に見る就業体験を基本とした中長期インターンの必要性について、人材コンサルタントの小松俊明が解説する。
掲載日:2021年09月29日大学生の就職活動 -
「転職するので家売ります!」と決意した理由は?人材コンサルタントも驚いた、30代男性の転職事情
「転職するので家売ります!」にわかに信じがたいかもしれないが、これは実話である。就職・転職には、「大切にしたい考え方」というものがある。人生の転機である転職を、人材コンサルタントの小松俊明が考察する。
掲載日:2021年09月14日転職のノウハウ -
転職先選びの新基準!会社は「副業・兼業規定」で選ぶ時代が来た
転職のきっかけは、待遇や評価、仕事内容、職場の人間関係など、これら3つのうち、2つ以上に不満を感じた場合が多い。一方、多様な働き方が広がる中、多くの会社が副業・兼業規定を見直し始めたことにより、その内容と運用状況の実態を意識して転職先選びを行う人が増えている。なぜ今、副業・兼業規定に注目が集まるのか、その理由について人材コンサルタントの小松俊明が詳しく解説する。
掲載日:2021年08月11日転職のノウハウ -
真夏を乗り越えられるか心配!? 今すぐ転職することの損得勘定 withコロナ時代の「不良求人」案件の見分け方とは
転職理由には、待遇や評価への不満、人間関係の問題、仕事のやりがい等が複雑に絡み合うものだ。コロナ禍が収まらず、さまざまな気遣いに疲れがたまる中、今年も暑い夏がやってきた。この時期、毎日仕事に向かうだけでも体力的、精神的に辛いものだ。コロナ禍の長期化が予想される今、人材コンサルタントの小松俊明がwith コロナの転職のあり方や、今すぐ転職することの損得勘定について詳しく解説する。
掲載日:2021年08月05日転職のノウハウ -
2021年夏のボーナスの支給額が発表されたが、結果は昨年よりも下がり、これでマイナスは3年連続、2013年に次ぐ8年ぶりの低水準である。一部の調査では、今年の夏のボーナスに納得している人は6割にとどまっているとのことだ。2021年ボーナス事情を通して、未来の転職市場には何が見えているのか、人材コンサルタントの小松俊明が解説する。
掲載日:2021年07月14日転職のノウハウ -
20代30代ができるだけ早く「自分が納得できる働き方」を実現するには
今より稼ぎたい、責任のある仕事を任されたい、自由な裁量が欲しい、長時間労働はしたくない、好きな時に休暇を取りたいなど、誰しも自分の働き方に対して「もっとこうありたい」という思いがあるのではないだろうか。では、それを実現するには、何から始めたらいいのだろうか。できるだけ早く「自分が納得できる働き方」を実現するための準備の進め方について、人材コンサルタントの小松俊明が解説する。
掲載日:2021年07月14日転職のノウハウ -
応募条件を満たさないあの人が、人気企業に採用されたのはなぜなのか
人気企業で働きたい、そう思う人は多い。実際、人気企業の競争倍率は高い。ただし、人気企業の応募条件は厳しいのかといえば、必ずしもそうとは限らない。また、応募条件を満たさなければ採用に至らないのかといえば、そうともいえないのが現実である。ほかにも考慮されることがある。応募条件を満たさない人が、なぜ人気企業に採用されることがあるのか、その内情について人材コンサルタントの小松俊明が解説する。
掲載日:2021年06月11日転職のノウハウ