政財界への進出度や教育・健康を指数化
 |
| 格差社会といわれているが男女間の格差こそ深刻かもしれない |
この指数は、（１）男女間の給与格差や管理職登用など経済活動への参加の程度、（２）政界への進出度合い、（３）教育機会の均等、（４）平均寿命などの健康達成度、といった分野について、国連統計などをもとに算出した結果を数値化したもの。
ビジネスや政治の分野で決定権を持つポストへの昇進の度合いや、教育、健康などを総合してランキングするという、ユニークな取り組みです。
第１位はスウェーデン・日本は先進国中で最下位
ランキングのトップ（世界総合第１位）は、男女間の格差が少なく、男女平等に最も近いと評価されたスウェーデン。以降、ノルウェー、フィンランド、アイスランドと続き、北欧勢が世界の上位４位を占めました。気になる日本ですが、Ｇ７先進７ヵ国（米・英・独・仏・伊・日・加）のなかでは最低の、世界第79位。教育や健康の分野での男女格差が小さく、こと世界一の長寿国だけに健闘を期待しましたが、他国の多くが、日本と同様の傾向を示したため、ランキングの躍進に大きな影響を与えなかったようです。
何よりも、日本の順位を下げた最大の要因は、政界や実業界での男女格差が顕著であるとみられたから。健康達成度の項目では、上述のとおり部門第１位でしたが、経済界への参画（第83位）、政界への進出（第83位）など、政財界への進出度の評価が低く、大幅に順位を下げる結果となりました。
アジアの首位はフィリピン
アジア諸国のなかで見渡してみても、日本が高い位置につけているとは、けっして言えないようです。教育の機会均等がめざましいフィリピンの場合、世界総合で第６位と、アジアで首位、唯一ベストテン入りを果たしました。また、政界への女性進出度が高いスリランカの場合も、世界総合第13位と、健闘しています。
日本のビジネスフィールドにおける「男性社会」という特性は、男女雇用機会均等法が施行されて20年経った今でも、未だ、世界標準には達していないようです。
＞＞次のページは、「世界の男女平等度ランキングBEST10」の発表です！
