2人目出産にパート勤務でマネープランは大丈夫?
教育費と老後資金は準備できる?
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■相談者
ふくさん
女性/会社員※育休中/41歳
賃貸住宅
■家族構成
夫(会社員/42歳)、子ども(0歳)
■相談内容
高齢(40歳)で出産しましたが、できればもう1人欲しいと思っています。1人目が大学に上がる頃には定年(60歳)を迎えますので17年ほどで教育費と老後資金の準備をしなければなりません。運良く2人目を授かることができたとすると、育児休業は難しそうです。主人の収入と私のパート収入で、教育費と老後資金を用意するポイントを教えていただけませんでしょうか。金銭的に無理があれば2人目はあきらめて、老後資金をしっかり用意したいと思います。住宅購入はそもそも資金的に無理だと考えています。
■家計収支データ
■家計収支データ補足
(1)妻の復職後の収入
少なくとも手取り21万円、ボーナスなし。来年3月復帰予定
(2)ボーナスの使いみち(昨年例)
貯蓄72万円、旅行20万円、夫婦ともにスーツ新調25万円、クルマの保険3万円、冠婚葬祭10万円、こづかい10万円×2人分
(3)保険料の内訳
・夫/終身保険(死亡保障1000万円、60歳まで払込)=保険料2万3770円
・妻/終身保険(死亡保障300万円、60歳まで払込)=保険料4647円
・夫/医療保険(終身保障、60歳まで払込、入院1万円・先進医療特約)=保険料9752円
・妻/医療保険(保険期間80歳まで、入院1万円、死亡100万円)=保険料5858円
・妻/ガン保険(10年定期、入院2万円、通院1万円、手術40万円、一時金200万円)=保険料3460円
(4)家族のこづかい
夫は昼食代込み、妻も復職後は4万円程度になる予定
(5)住宅購入について
あくまで教育金、老後資金を優先させたい。購入するなら中古2500万円程度が上限と考えているが、無理なら賃貸でもいい。
(6)教育費について
子ども2人で大学費用1000万円を上限と考えている。
(7)夫の定年後
定年60歳、退職金700万円程度、昇給ほぼなし、定年延長や再雇用などはない。
■FP深野康彦からの3つのアドバイス
アドバイス1 目安となる5000万円は十分用意可能
アドバイス2 60~65歳の無収入期間が大きな負担に
アドバイス3 長く働くことが最大の老後対策
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