老後の生活設計は50代から考えよう!その人らしいセカンドライフ応援
日本FP協会認定 CFP®、1級ファイナンシャル・プランニング技能士、国家資格キャリアコンサルタント、JCDA認定CDAを保有し、マネープランと働き方の両面からアドバイス。人生100年時代の「自分らしく輝くセカンドライフ」実現にむけて、総合的な支援に従事。FP相談は20年以上の実績、研修・講演など活動は多岐に及ぶ。
はじめまして。 「50代から考えるライフプラン」ガイド、京極佐和野です。 今、金融・保険・住宅などの情報はあふれています。選択肢が多いことはありがたい一方で、「私には何が合っているんだろう?」と迷う方も少なくありません。 私自身、50代に差しかかる頃から老後を意識するようになり、「そろそろ悔いなく生きる準備を」と、ライフプランの必要性を実感しました。 その経験が、ファイナンシャルプランナーとして活動を始めたきっかけです。 50代は、子育てや職場の変化、更年期、親の介護、相続、老後準備など、人生の転機が重なるタイミング。 そして今や、「何歳でリタイアするか」だけでなく、「どんな暮らしを描くか」を自分で選べる時代です。 だからこそ、セカンドライフを“自分らしくデザインすること”が、これからの人生の豊かさにつながると信じています。 マネープランはもちろん、働き方や生き方も含め、一緒に描いていく──それが私の願いです。 ファイナンシャルプランナーとして、そしてオールアバウトのガイドとして、 あなたらしい未来に寄り添いながら伴走してまいります。 どうぞよろしくお願いいたします
FP&キャリコンが伝える!50代からの仕事との向き合い方。定年後の“自分らしさ”をどう生かす?
50代は、人生後半の働き方を見直す絶好のタイミングです。キャリアの棚卸しで強みを再確認し、リスキリングで新たな可能性を広げることで、セカンドキャリアの選択肢が現実味を帯びてきます。50代からの一歩が、未来の安心と自分らしさにつながります。※サムネイル画像:PIXTA
FP&キャリアコンサルタントが伝授!60歳以降に目指したい「仕事」とは?
60代の働き方は、起業に限らず会社員・副業・地域活動など多様です。社会保険の活用や老後資金の見える化を意識し、自分らしさを生かして無理なく続けられる働き方を設計することが、安心と納得感ある暮らしにつながります。選択肢は1つではありません。※サムネイル画像:PIXTA
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