Q：66歳で老齢年金を受給中、転職して厚生年金加入の仕事に就きました。今後、厚生年金保険料を支払い続ける意味はあるのでしょうか？
「私は66歳、老齢年金を受給中の男性です。転職して厚生年金加入の仕事に就きました。すでに年金を受け取っているものですから、厚生年金保険料を支払い続けてもメリットはあるのでしょうか？ 手取りが少なくなってしまいます」（イチロウさん）
66歳で厚生年金保険料を支払う意味はある？（画像：PIXTA）
A：厚生年金保険料は給与から引かれますが、将来の老齢厚生年金が増えます。結果的に老後の安心につながります
イチロウさんのように、65歳以降に再就職して働く場合でも、厚生年金に加入する企業で働けば、給与から厚生年金保険料が天引きされます。「すでに年金を受け取っているのに、なぜ保険料を払うのか」と疑問を持つ方も少なくありませんが、厚生年金保険料を支払うことにはしっかりとした意味があります。
65歳以上で老齢厚生年金を受け取りながら働いている場合でも、厚生年金に加入していれば、その加入実績に応じて毎年10月から年金額が増額されます。これは「在職定時改定」と呼ばれる仕組みで、前年9月から当年8月までの厚生年金加入期間をもとに、9月に改定処理が行われ、10月分の年金額から反映されます（実際の振込は12月）。つまり、働いている限り、毎年少しずつ年金額が増えていくのです。
厚生年金保険料を支払うことで手取りは一時的に減りますが、その分、厚生年金の加入期間が延びるため、将来的に受け取れる年金額も増加します。人生100年時代、長生きすればするほど、結果的に受け取れる総額は大きくなります。
年金受給後も働き続けることで、年金額が増えるだけでなく、健康維持や社会とのつながりにもプラスになります。無理のない範囲でお仕事を続けることが、長期的には老後の生活安定につながるでしょう。
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監修・文／深川 弘恵（ファイナンシャルプランナー）
