【派遣で働く】派遣の出会いで、仕事っぷりをあげよう！

春は入社や異動など、仕事上での「出会い」が多い季節。派遣で働く場合でも、就業先での出会いや別れなどの経験がありますよね。
今回は派遣社員の「仕事上での出会いのチャンス」を活かしてスキルアップする方法についてお話したいと思います。

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■派遣社員、出会いのチャンスはやっぱり多い？
■仕事っぷりをあげるコツ
■時給アップのチャンスにも？！

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派遣社員、出会いのチャンスはやっぱり多い？

派遣ライフは出会いが多く、いい刺激を受けるというメリットも

派遣で働く期間が長くなるほど、複数社で仕事を経験することが多くなります。それは、3年以上は同じ会社に派遣されないという法律(*特定職種は期間は限定されない）や、契約期間が短い場合もあるからです。言いかえると、派遣された会社数が増えるほど多くの人と出会うチャンスが増えるのです。

かなり極端な例になってしまいますが、

■正社員の場合
10人の部署に配属され、5年間は部署異動がない場合
5年間で出会う人10人 ＋ 部署内の他の人の異動10人(1年に2人と仮定） ＝ 20人

■派遣社員の場合
10人の部署に派遣され、3年後に別の会社で10人の部署に派遣された場合
5年間で出会う人20人 ＋ 部署内での他の人の異動10人(1年に2人と仮定） ＝ 30人

と、派遣社員の場合は10人も多いことに。

では次のページで、出会いのメリットとその活かし方についてみてみましょう。