【転職のノウハウ】いい転職は次の転職を呼ぶ！

「転職して評価される会社、仕事とは何ですか？」と、よく質問されます。一度転職をした人が、その後も何度か転職をすることはよくある話ですので、転職先での経験がキャリアアップに生かせるかどうかは重要な問題です。

市場価値の高い人物とは？

市場価値が高い人物とは？

大前提として、職種が何であれ実績を出すということが重要です。そして仕事の実績と、なぜその実績を出すことができたのかを、論理的に説明できるようにしておくことが大切です。一方で、その実績の性質が自ら考えたものではないケースや偶然のひらめきから生まれたケースや、再現性がないケースなどの場合、本人の能力による実績には数えられずに、評価されにくいのでご注意ください。

市場価値の高い人物とは、オリジナリティがあって、次の職場でも今のパフォーマンスを再現できる人のこと。柔軟な思考や行動パターンを持っている人や、またそれを感じさせることができる人物も高く評価される傾向にあります。

上記を前提としながらも「とはいえ、ぶっちゃけた話、どんな会社に入っておけば得なの??」という本音の話を聞きたいと迫られることも多々ありますよね。次ページではいくつかのポイントをご紹介させていただきます。

次につながる転職先選びのポイントは次ページで