内定・入社・退職手続き

更新日:2006年01月30日

転職先で--こんな事態が起きたらどーする?

転職した当初は、いろいろとまどうことも多いものです。転職活動の仕上げの段階でつまづかないよう、起こりうる事態を想定して、しっかり対策を立てておきましょう。

前の会社の方が合理的だったように思える

仕事内容は同じでも、会社が変われば、システムやアプローチの仕方も変わります。中には、転職する前に勤めていた会社の方の方が、ずっとスマートに思えることもあるでしょう。

しかし、あからさまに前の会社と比較して転職先の会社のシステムの非合理性をを指摘するようなことがあると、上司も同僚も、自分たちが劣っているとの批難を受けたような気分になってしまいます。

転職者には、よそで経験したことを生かして、職場に新風を吹き込んでくれることも期待されていますので、自分の経験をベースにシステムの改善点を提案するのは歓迎されるところですが、それぞれの会社で実践されているやり方は、実は、いろいろ試した結果、最も適していると判断されたものだったりする場合もあります。

社風や他の部署との関係などもあって、前の会社の流儀では通用しないこともありますので、ある程度、会社の全体像が理解できるようになるまで、提案は様子を見た方がいいかもしれません。



過去記事、入社してからこそが肝心 転職先へのソフトランディング術
も是非参考にしてください。

(執筆者:高野 秀敏)

1 2 3
  • 印刷する
  • ブックマークする
  • 携帯に送る
  • ブログに書く

あわせて読みたい

この記事の担当ガイド

写真

小松 俊明

ヘッドハンターとして、グローバル企業の管理職採用に携わる。ビジネスマンの働き方、キャリアや転職、自己…

続きを読む

ガイドからのお知らせ

ビジネス・教育関連コミュニティ

北欧好きが、愛用の北欧モノを見せ合うコミュニティ

メルマガ登録

【ビジネスメルマガ】転職・起業・ビジネス実務・スキルアップに関連する、厳選お役立ち情報をお届けします。

ショッピングカタログ

All About モバイル

QRコード

All Aboutがケータイで読める!

オススメ記事をメールでチェック

知識・経験を生かして、記事を書いてみませんか?